Tại sao gia nhập Home Credit Việt Nam

Với sự phát triển vượt bậc ở thị trường Việt Nam từ năm 2009 trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng cá nhân, Home Credit Việt Nam đã tạo ra hàng ngàn cơ hội việc làm và thu hút 1 lực lượng lớn lao động trẻ, tài năng hàng năm.

Định hướng kinh doanh theo 4 giá trị cốt lõi:

Home Credit đem đến cho bạn không chỉ là một công việc mà là một sự nghiệp theo định hướng, cung cấp nền tảng hoàn thiện bản thân cả trong công việc và trong cuộc sống cá nhân.

Gia nhập Home Credit Việt Nam sẽ là cơ hội để xây dựng tác phong làm việc chuyên nghiệp, năng động, hiệu quả trong môi trường phát triển nhanh, cởi mở và nhiều thách thức cũng như cơ hội. 

Tại Home Credit, chúng tôi xem con người là trọng tâm, các hoạt động đào tạo, phát triển, gắn kết nội bộ, quy trình làm việc rõ ràng, minh bạch cùng chính sách phúc lợi tối ưu, hấp dẫn sẽ đóng vai trò quan trọng cho sự tăng trưởng bền vững của từng cá nhân nói riêng và đóng góp vào thành công chung công ty.

Nếu bạn là người tiên phong, cầu tiến, có định hướng nghề nghiệp, khát khao sự thành công, cống hiến và được ghi nhận, HÃY GIA NHẬP VỚI CHÚNG TÔI.

Trở thành thành viên của đội ngũ Home Credit

CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN THANH TOÁN /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

  • Kiểm tra các yêu cầu thanh toán để đảm bảo tính chính xác, tuân thủ các chính sách nội bộ, các quy tắc nội bộ và các quy định của công ty
  • Làm việc với ngân hàng trong việc đặt các khoản tiền gửi
  • Đăng ký và cập nhật Tài sản cố định vào hệ thống SUN
  • Phân bổ chi phí hàng tháng khi chúng phát sinh kịp thời
  • Hoán đổi Tài khoản BS
  • Tiếp nhận và kiểm tra hoá đơn phí dịch vụ
  • Tính toán chi phí bảo hiểm hàng tháng và thanh toán kịp thời
  • Nhập các chứng từ thanh toán, phiếu ghi sổ vào hệ thống kế toán
  • Theo dõi các tài khoản để đảm bảo thanh toán được cập nhật
  • Giải quyết các vấn đề phát sinh khi có sự khác biệt trong hoá đơn
  • Contact: Khai Nguyen - HR
  • Email: khai.nv@homecredit.vn
  • Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11066 

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan như: kế toán, tài chính
  • Vi tính văn phòng (đặc biết sử dụng Excel thành thạo)
  • Anh văn giao tiếp.
  • Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực: kế toán thanh toán, quản lý tài sản, thiết bị, kho, đơn hàng …


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN HỖ TRỢ IT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

  • Một điểm tiếp xúc duy nhất để nhận yêu cầu, cuộc gọi, vé từ người sử dụng
  • Yêu cầu quy trình, sự cố, sự cố theo các quy trình chuẩn
  • Duy trì hình ảnh tích cực và chính xác của CNTT và Dịch vụ Bàn
  • Cung cấp một mô tả thực tế về chế độ xem Khách hàng trong phạm vi CNTT và Trung tâm Dịch vụ
  • Hỗ trợ bàn trợ giúp cho tất cả người dùng cuối liên quan đến các vấn đề IT bao gồm máy tính cá nhân, máy tính xách tay, máy in và các thiết bị đa chức năng.
  • Thực hiện thiết lập ban đầu / cấu hình trên máy tính cá nhân, máy tính để bàn, máy trạm và máy tính xách tay, hỗ trợ cài đặt thiết bị ngoại vi máy tính như màn hình, bàn phím, máy in.
  • Thực hiện cài đặt, di chuyển, quảng cáo và thay đổi trong các lĩnh vực thiết bị CNTT như máy tính cá nhân và máy in.
  •  Xác định, tài liệu và giải quyết phần cứng, các vấn đề người sử dụng phần mềm cuối cùng qua điện thoại, bàn làm việc và máy tính để bàn từ xa ..
  • Thực hiện quản trị hệ thống trong Active Directory & LDAP như tạo, chỉnh sửa và vô hiệu hóa người dùng, quyền quản lý quyền vv ....
  • Cung cấp quản trị viên mạng cơ bản trong các thiết bị Cisco như Ports Security.
  • Giải quyết các vấn đề thông thường với mạng - từ phía người sử dụng
  • Hỗ trợ bộ phận CNTT thực hiện dự án mới
  • Hỗ trợ Trợ lý bán hàng xung quanh Cửa hàng qua điện thoại, email và máy tính để bàn từ xa để giải quyết vấn đề.
  • Trợ lý Hỗ trợ Giám sát viên trong việc giám sát các công việc gia công Helpdesk, hợp tác kiểm soát và báo cáo nhiệm vụ liên quan đến đội Helpdesk và Gia công phần mềm.
  • Phối hợp với các Sở khác để giữ cho các quy trình CNTT hàng ngày chạy trơn tru.
  • Các nhiệm vụ khác được chỉ định bởi người quản lý tuyến
  • Contact: Mr. Cuong - HR
  • Email: cuong.dm3@homecredit.vn
  • Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007

 

Yêu cầu công việc

  • Kiến thức cơ bản về mạng (Cisco CCNA), lập bản đồ cổng và cáp cho switch, router, tường lửa (cisco hoặc HP ...) Cấu hình cơ bản cho switch, router (cisco hoặc HP)
  • Phần cứng máy chủ kiến thức cơ bản và phần mềm, UPS: Bộ nhớ máy chủ, CPU, HDD và quản lý máy chủ, UPS được ưa thích
  • Cao đẳng hoặc Đại học tốt nghiệp, chuyên ngành CNTT được ưa thích
  • Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở cùng vị trí được ưa thích
  • Chứng nhận MCSA là thích hợp hơn
  • Giao tiếp cơ bản bằng tiếng Anh (viết, nói và nghe)
  • Kiến thức cơ bản về lập trình là một lợi thế (ACCESS, hoặc chương trình mã hóa khác ...)


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

PHÓ PHÒNG TUÂN THỦ /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

  • Hỗ trợ Quản lý Tuân thủ trong việc xây dựng, phát triển quản lý của đội tuân thủ và quản lý chất lượng công việc của đội tuân thủ
  • Thiết lập bộ phận tuân thủ với đội ngũ nhân viên khéo léo và am hiểu để giúp các nhà quản lý và phòng ban khác thực hiện công việc của họ phù hợp với luật pháp và các quy định
  • Xác định, đánh giá và thông báo các rủi ro về tuân thủ đặc biệt là các khu vực có nguy cơ cao cần có hành động ngay để giải quyết; đảm bảo rằng công ty tuân thủ tất cả các quy định
  • Đảm bảo rằng chính sách kinh doanh, thủ tục và hướng dẫn sử dụng có liên quan được xác định rõ ràng và được đánh giá định kỳ theo các quy định
  • Có khả năng thực hiện / giám sát / kiểm soát thủ tục để đảm bảo sự tuân thủ trong thực tế
  • Đảm bảo rằng nhân viên / phòng ban được giáo dục về sự tuân thủ các luật, quy tắc và tiêu chuẩn áp dụng; làm việc với giám đốc điều hành và quản lý cấp cao để nâng cao hiểu biết của họ về sự tuân thủ chiến lược và hoạt động và lợi ích kinh doanh nó sẽ mang lại
  • Tham gia các cuộc họp của ban chấp hành và ra quyết định để đảm bảo mọi rủi ro được xác định và giảm nhẹ
  • Làm việc như là một điểm liên lạc trong công ty về các yêu cầu tuân thủ từ nhân viên và làm đầu mối thay đổi để thúc đẩy và thúc đẩy việc thực hiện các thủ tục tuân thủ đối với công ty.
  • Thông báo ngay cho các cơ quan liên quan, bất kỳ giao dịch đáng ngờ nào được báo cáo bởi nhân viên; báo cáo kịp thời bất kỳ sự vi phạm nghiêm trọng pháp luật, các quy tắc và tiêu chuẩn đối với ban quản lý cấp cao và đảm bảo rằng hành động khắc phục hậu quả hoặc kỷ luật thích hợp được thực hiện nếu vi phạm được xác định
  • Nhận được tất cả các chỉ thị về quy định và trao đổi với các cơ quan quản lý thay mặt cho công ty; liên lạc với các cơ quan bên trong và bên ngoài có liên quan bao gồm kiểm toán viên bên ngoài và kiểm toán viên nội bộ; phối hợp và hỗ trợ hoạt động của Kiểm toán Nội bộ cũng như
  • Cung cấp khả năng điều tra báo cáo lên Hội đồng quản trị, theo yêu cầu của Giám đốc điều hành, về các lĩnh vực quan tâm cụ thể, bao gồm cả việc điều tra gian lận ban đầu có thể
  • Chuẩn bị chương trình nghị sự tuân thủ cho cả năm và thiết lập khả năng báo cáo, nếu cần, trực tiếp cho Giám đốc điều hành về những vấn đề tầm quan trọng của công ty
  • Contact: Ms Van Nguyen - HR
  • Email: van.ntt2@homecredit.vn
  • Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11024 

 

Yêu cầu công việc

Bằng cấp và kỹ năng:

  • Đại học về kế toán, tài chính, quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan
  • Kiến thức về sự tuân thủ, bao gồm lập kế hoạch, kỹ thuật, phương pháp kiểm tra và lấy mẫu
  • Khả năng tiến hành nghiên cứu và phân tích độc lập

 Kinh nghiệm thực tế:

  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm liên quan đến sự tuân thủ tại các tổ chức đa quốc gia.

 Kỹ năng ngôn ngữ:

  • Tiếng Anh nâng cao, tiếng Việt
  • Khả năng áp dụng các phương pháp mới để đối phó với những thay đổi về tình hình và nhân sự một cách nhanh chóng và hiệu quả Có khả năng quản lý một số nhiệm vụ cùng một lúc và chuẩn bị để thay đổi mô hình công việc của chính mình để thích ứng với thay đổi
  • Có khả năng xác định nhanh chóng và hiệu quả vấn đề và cung cấp các giải pháp tiềm năng
  • Có khả năng ra quyết định dưới áp lực
  • Duy trì kỹ năng quản lý thời gian tuyệt vời, luôn làm việc chủ động
  • Có khả năng quản lý và phát triển đúng nhóm
  • Giữ tất cả các hồ sơ hiện tại và trình bày một cách chính xác, rõ ràng và súc tích
  • Quản lý linh hoạt thời gian để đáp ứng các ưu tiên và thời hạn thay đổi trong khi đảm bảo các nhiệm vụ cốt lõi vẫn được thực hiện
  • Không bị hạn chế bởi truyền thống hay quy ước; có khả năng suy nghĩ về những ý tưởng mới hoặc những cách tốt hơn để hoàn thành các nhiệm vụ cũ và chuẩn bị để thực hiện các giải pháp mới


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Quản lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ HỖ TRỢ KINH DOANH /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

1/ Đóng góp vào chiến lược kinh doanh

  • Đóng góp vào sự phát triển của chương trình nghị sự nhân lực để hỗ trợ chiến lược kinh doanh của các bộ phận phụ trách
  • Làm việc với một đối tác, xây dựng một mối quan hệ kinh doanh chặt chẽ với khách hàng nội bộ, chủ động hỗ trợ việc cung cấp các quy trình và dịch vụ nhân sự và phục vụ như một nhà tư vấn bằng cách phân tích, xây dựng và đưa ra các giải pháp cho các vấn đề nhân sự 
  • Thiết kế và cung cấp các giải pháp tác động cao đáp ứng được nhu cầu của doanh nghiệp và theo dõi việc thực hiện

2/ Lập kế hoạch và lập ngân sách cho nhân viên

  • Đánh giá và dự đoán nhu cầu nhân sự khi có những thay đổi về tổ chức và cung cấp đầu vào về cấu trúc biểu đồ của ban ngành, lập kế hoạch nhân lực và tính nhân sự của ngân sách, động lực và hỗ trợ nhân viên có hiệu quả
  • Quản lý và đáp ứng các yêu cầu về lực lượng lao động theo nhu cầu thực tế và tương lai

3/ Tham gia thu hút & tuyển dụng nhân lực

  • Hợp tác với các bên liên quan và khách hàng để thu hút người dân và thúc đẩy việc xây dựng thương hiệu cho chủ nhân, đồng thời giám sát chất lượng các hoạt động tuyển dụng cho các bộ phận có thu phí
  • Tư vấn và hỗ trợ tuyển dụng nội bộ (xúc tiến, luân chuyển, vv) để thúc đẩy sự nghiệp từ bên trong
  • Cung cấp, giám sát và đảm bảo chất lượng quản lý chu trình nhân viên chất lượng cao (tuyển dụng, nhập học, lưu giữ, phỏng vấn xuất cảnh)
  • Cung cấp báo cáo định kỳ (nhân công, tuyển dụng, tiêu hao, ngân sách) một cách kịp thời

4/ Phát triển Con người và Quản lý Nhân tài

  • Hợp tác với phòng L & D và đào tạo chức năng để xác định nhu cầu đào tạo cho các đơn vị kinh doanh và nhu cầu huấn luyện và phối hợp để đảm bảo sự thành công của việc thực hiện
  • Chủ động tham gia vào việc quản lý tài năng của phòng ban và lập kế hoạch kế nhiệm, bao gồm xác định tài năng, theo dõi các hoạt động triển khai và tiến triển của tiến trình, và định kỳ tiến hành rà soát kế nhiệm để đảm bảo đủ lực lượng lao động cho tương lai và tính bền vững; Cho phép cải tiến hoặc các sáng kiến ​​mới dẫn đến hiệu quả, khả năng nâng cao, năng suất
  • Huấn luyện và xây dựng năng lực của người quản lý; Phát triển các khuôn khổ cho sự phát triển của con người và tư vấn về thực tiễn để giữ được những người thực hiện và tham gia hiệu quả

5/ Chính sách và thủ tục

  • Luôn cập nhật với các xu hướng bên ngoài và các phương pháp hay nhất để xác định / đóng góp vào việc cải tiến công cụ, chính sách và quy trình
  • Rà soát và đề xuất các chương trình thưởng của các phòng ban nhằm tăng cường tính cạnh tranh bên ngoài và sự công bằng nội bộ
  • Cung cấp thông tin cập nhật từ các phòng ban, đối thủ cạnh tranh hoặc thị trường kịp thời, và làm việc chặt chẽ với bộ phận C & B để đề xuất các gói bồi thường và phúc lợi để thu hút và giữ chân người

6/  Khác

  • Giám sát các hoạt động quan hệ nhân viên (khen thưởng, kỷ luật, giải quyết bất bình đẳng) để tuân thủ các quy định của pháp luật và công ty
  • Chì / đóng góp vào các dự án nhân sự hoặc là một nhà vô địch thay đổi cho BU
  • Google Translate for Business:Translator ToolkitWebsite Translator
  • Contact: Ms Van Nguyen - HR
  • Email: van.ntt2@homecredit.vn
  • Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11024 

 

Yêu cầu công việc

Học vấn: Tốt nghiệp đại học

Kinh nghiệm:  Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản lý nhân sự / Nhân sự hỗ trợ / hoạt động nhân sự; Có nhiều kinh nghiệm trong hoạt động theo mô hình đối tác kinh doanh, làm việc với các nhà quản lý địa phương để tạo ra kết quả kinh doanh tích cực

  • Chứng minh kinh nghiệm trong: Quản lý các bên liên quan
  • Các hoạt động phát triển (đào tạo, quản lý tài năng, kế hoạch kế nhiệm)

Kỹ năng:

  • Có kiến thức về Luật lao động
  • Chứng minh thành công trong việc ảnh hưởng đến trình độ cao cấp trong tổ chức
  • Đã chứng minh được sự hiểu biết về bồi thường và lợi ích
  • Kỹ năng giao tiếp và khả năng mạnh mẽ để xây dựng mối quan hệ, sự tin tưởng và ảnh hưởng
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề mạnh mẽ, phân tích và đa nhiệm
  • Tiếng Anh lưu loát cả bằng lời nói và viết


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Quản lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG NHÓM PHÂN TÍCH DỮ LIỆU /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

1 / Báo cáo và Phân tích

  • Cung cấp báo cáo nhân sự và phân tích để cung cấp số liệu quan trọng và hỗ trợ các nhóm có liên quan chính (ví dụ: Nhân sự hỗ trợ, Nhóm tuyển dụng, Nhóm tạo nguồn, Mạng lưới Bán hàng, Bộ phận thu hồi nợ, ...)
  • Tạo các hình ảnh hóa dữ liệu và sử dụng kỹ thuật và công cụ trực quan dữ liệu để tìm ra các vấn đề và đưa dữ liệu nhân sự vào cuộc sống
  • Đáp ứng các yêu cầu báo cáo nhân sự đặc biệt từ nhóm và các phòng ban khác.

2 / Bảo đảm chất lượng nhân viên

  • Tham gia vào quá trình phát triển các quy trình liên quan đến tuyển dụng, lập báo cáo và cập nhật đánh giá dự án nhân sự
  • Chuẩn bị và phân tích báo cáo hàng tuần, hàng tháng và đột xuất liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, số lượng nhân công, tỷ lệ tiêu hao ... để đảm bảo chất lượng tuyển dụng khối lượng và cảnh báo bất thường biến động hoặc các vấn đề nếu có.
  • Cung cấp đánh giá KPI theo các tỷ lệ liên quan đến nhân sự và các phòng ban khác

3 / Khác

  • Quản lý nhóm dữ liệu để đảm bảo thu thập và cập nhật đầy đủ cơ sở dữ liệu hàng tháng và phân phối nhiệm vụ dữ liệu trong thời gian
  • Hợp tác với các chuyên viên tuyển dụng và nhóm nhân sự hỗ trợ để hiểu các nhu cầu về báo cáo nhân sự của họ và giúp xây dựng nhận thức về HR Analytics
  • Các nhiệm vụ khác được chỉ định theo thời gian
  • Contact: Ms Van Nguyen - HR
  • Email: van.ntt2@homecredit.vn
  • Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11024 

 

Yêu cầu công việc

Giáo dục:

  • Yêu cầu trình độ đại học

Kinh nghiệm:

  •   Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong tuyển dụng; phân tích dữ liệu và lập kế hoạch

Kỹ năng:

  •   Thành thạo các sản phẩm Microsoft Office;
  •   Kỹ năng lập báo cáo, phân tích và lập kế hoạch tốt
  •   Kỹ năng viết, nói và giao tiếp xuất sắc;
  •   Có khả năng thực hiện nhiệm vụ với sự giám sát tối thiểu;
  •   Có khả năng thực hiện nhiều dự án đồng thời;
  •   Kỹ năng quản lý đội.
  •   Kỹ năng giao tiếp bằng tiếng Anh;


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

KIẾN TRÚC SƯ KỸ THUẬT CNTT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

  • Thay đổi và tạo ra sự thay đổi bền vững trong lĩnh vực công nghệ thông tin để theo kịp
  • Thay đổi môi trường
  • Sử dụng công nghệ ngăn xếp để cho phép CNTT vượt quá đối thủ cạnh tranh
  • Làm bằng chứng về các khái niệm và sau đó thảo luận các kết quả với HQ
  • Lãnh đạo nhóm CNTT hướng tới áp dụng các phương tiện làm việc mới
  • Contact: Mr. Cuong - HR
  • Email: cuong.dm3@homecredit.vn
  • Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007

 

Yêu cầu công việc

  • Tiếng Anh thông thạo
  • Bạn đã lập trình, Hoạt động CNTT / cơ sở hạ tầng - bạn là hacker.
  • Bạn biết những gì DevOPS, microservices, API, lớp dữ liệu, NoSQL,
  • chế biến động cơ, dockerization, ứng dụng tiến bộ có nghĩa là (và nhiều
  • của những thứ khác).
  • Bạn chạy trường lớp miễn phí ở mỗi nhà cung cấp đám mây lớn và biết những gì
  • là sự khác biệt giữa máy chủ lưu trữ và máy chủ
  • Bạn biết Linux cũng như các cửa sổ, nhưng có lẽ như thiết kế của quả táo.
  • Bạn biết Oracle (và đó là chi phí) và biết nhiều thứ có thể được thực hiện
  • trong MsSQL, Postgre, MongoDB, Snowflake và bạn biết nơi để sử dụng
  • mỗi người trong số họ.
  • Bạn biết nền tảng hình ảnh như Bảng, GoodData và Excel
  • Bạn biết cloudera, quan trọng, horton công trình
  • Bạn biết sự khác nhau giữa .NET và Java / .JS và nơi nào
  • để dùng nó
  • Bạn biết GSuite, MS O365, AmazonWorks, Slack vv
  • Bạn biết công nghệ F / E và tại sao lại sử dụng thiết kế UX / UI Bạn có thể giải thích mã hóa đồng nhất là gì và sử dụng nó ở đâu
  • Bạn thích ở lại trước xu hướng công nghệ


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Quản lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN QuẢN TRỊ CNTT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 02.2018

 

Mô tả công việc

  • Quản lý tài sản CNTT trong POS & văn phòng và văn phòng khu vực
  • Nhận thiết bị CNTT từ nhà cung cấp.
  • Quản lý yêu cầu thiết bị CNTT và báo cáo (cung cấp / trao đổi / trao đổi) từ bộ phận và POS
  • Quản lý các cổ phiếu CNTT trong văn phòng và gia công phần mềm.
  • Quản lý dịch vụ bảo hành / sửa chữa.
  • Quản lý khoảng không quảng cáo, thanh lý.
  • Chuẩn bị danh sách Bảo đảm CNTT.
  • Cập nhật trạng thái Thiết bị CNTT đúng giờ.
  • Báo cáo Thiết bị CNTT trong kho và sử dụng hàng quý.
  • Contact: Mr. Cuong - HR
  • Email: cuong.dm3@homecredit.vn
  • Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan như: kế toán, tài chính, hành chánh, kinh tế
  • Vi tính văn phòng (đặc biết sử dụng Excel thành thạo)
  • Anh văn giao tiếp.
  • Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực: quản lý tài sản, thiết bị, kho, đơn hàng …


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG NHÓM PHÂN TÍCH HOẠT ĐỘNG KINH DOANH /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

1. Lập kế hoạch, quản lý và điều khiển hoạt động thu thập thông tin có hỗ trợ các mục tiêu chiến lược

  • Xây dựng khuôn khổ, mô hình, công cụ và quy trình để thể chế hóa các kết quả
  • Lập kế hoạch, thiết kế, quản lý và thực hiện các nghiên cứu của khách hàng nhằm hỗ trợ điều tra điểm đau hoặc cải tiến quy trình
  • Đảm bảo rằng tất cả các nghiên cứu được thiết kế và phân tích theo cách sao cho nó dễ dàng chuyển thành hiểu biết có thể sử dụng được bởi một đối tượng không có kỹ thuật.

2. Tổng hợp phương pháp luận và dữ liệu từ các nguồn khác nhau để cung cấp thông tin chi tiết về kinh doanh và các khuyến nghị chiến lược

  • Phân tích tập dữ liệu lớn, phức tạp thể hiện hành vi của người tiêu dùng tài chính để giải quyết các câu hỏi chiến lược và hoạt động kinh doanh
  • Phân tích, hình dung và phân tích số liệu đáng kể để hỗ trợ các sáng kiến ​​của công ty.
  • Sử dụng thông tin chi tiết về kinh doanh để dịch chiến lược thành thuyết trình khách hàng dựa trên thực tế
  • Tạo các bài thuyết trình, báo cáo và phân tích có ý nghĩa cho biết "câu chuyện" tập trung vào hiểu biết sâu rộng, chứ không chỉ là dữ liệu
  • Duy trì nhận thức và sự trôi chảy của các nghiên cứu chính và / hoặc nghiên cứu có liên quan và nguồn thông tin chuyên sâu

3. Xây dựng các bảng điều khiển năng động và phong phú sử dụng các tính năng, tuỳ biến và hình ảnh hóa sẵn có để theo dõi và giám sát hiệu quả kinh doanh cũng như sự hài lòng của khách hàng

4. Làm việc chặt chẽ với đội ngũ CUSTEX & Process Improvement để thúc đẩy quá trình và trải nghiệm của khách hàng liên tục cải tiến

5. Hành vi như một điểm tiếp xúc duy nhất cho dữ liệu chuyên sâu về kinh doanh và khách hàng, hoạt động như một kênh truyền thông

Contact: Trang Hoang - HR
Email: trang.hlp@homecredit.vn
Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11072 

 

Yêu cầu công việc

  • Bằng cử nhân về Kinh doanh, Toán / Thống kê, Kinh tế, Tâm lý học
  • 2 hoặc nhiều năm kinh nghiệm trong phân tích, nghiên cứu thị trường hoặc vai trò tư vấn.
  • Kỹ năng Microsoft Excel & PowerPoint mạnh
  • Làm việc kiến thức về SQL hoặc ngôn ngữ lập trình khác
  • Khả năng truyền đạt các kết quả phức tạp cho người dùng ít phức tạp hơn về số lượng
  • Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói mạnh mẽ cùng với sự chú ý cao đến các chi tiết
  • Khả năng cung cấp các khuyến nghị dựa trên những phát hiện phân tích
  • Trình độ thông thạo tiếng Anh trung cấp


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Giám Sát


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN THANH TOÁN /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Kiểm tra các yêu cầu thanh toán để đảm bảo tính chính xác, tuân thủ các chính sách nội bộ, các quy tắc nội bộ và các quy định của địa phương
  • Liên hệ với ngân hàng và đặt hàng cho các khoản tiền gửi
  • Đăng ký và nhập Tài sản cố định vào hệ thống Sun như Chính sách sửa đổi nội dung
  • Phân bổ chi phí hàng tháng khi chúng phát sinh kịp thời
  • Hoán đổi Tài khoản BS
  • Tiếp nhận và kiểm tra hoá đơn phí dịch vụ
  • Nó điều hoà các tài khoản ngân hàng vào buổi sáng
  • Để tính phí bảo hiểm hàng tháng và thanh toán kịp thời
  • Nhập các chứng từ thanh toán, phiếu ghi sổ vào hệ thống kế toán
  • Theo dõi các tài khoản để đảm bảo thanh toán được cập nhật
  • Giải quyết sự khác biệt trong hoá đơn
  • Hỗ trợ lãnh đạo vào cuối tháng kết thúc ...
  • Contact: Khai Nguyen - HR
    Email: khai.nv@homecredit.vn
    Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11066 

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học cách ngành Kinh tế/ Quản trị / Tài chính Ngân hàng. 
  • Có khả năng sử dung các công cụ Microsoft Office.
  • Có 2 năm kinh nghiệm trong vị trí Kế toán, am hiểu về Kế Toán Thanh Toán.
  • Thành thạo Anh ngữ. 


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH PHÒNG AN NINH /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Trả lời điện thoại và tham gia vào việc chăm sóc khách hàng (khi cần).
  • Thực hiện các công việc được chỉ định.
  • Tập hợp và thống nhất các báo cáo An ninh.
  • Nhận được sự hướng dẫn tổng quát cho các công việc thường xuyên và hướng dẫn chi tiết cho các công việc mới.
  • Sử dụng các phần mềm văn phòng có sẵn để phác thảo, soạn thảo & đánh máy.
  • Thiết lập và duy trì hệ thống để lưu trữ, quản lý, bàn giao, thu hồi và xử lý các thông tin mật.
  • Lên lịch và sắp xếp hậu cần cho các buổi họp, sự kiện; tổ chức và quản lý lịch họp cho Trưởng phòng và bộ phận.
  • Thực hiện biên bản cho các cuộc họp định kỳ của bộ phận và các cuộc họp khác khi có yêu cầu.
  • Sắp xếp các chuyến công tác và chuẩn bị các báo cáo thanh toán, bao gồm đơn yêu cầu công tác, đặt vé máy bay và khách sạn, phiếu xăng, tạm ứng chi phí và quyết toán chi phí (như chi phí đi lại, ăn uống, điều tra, tiếp khách, hợp đồng thuê ngoài ,…).
  • Quản lý các đồ dùng văn phòng và lên danh sách văn phòng phẩm hàng tháng.
  • Có trách nhiệm như nguồn thông tin hoặc kênh liên lạc với các bộ phận khác về các quy trình / quy định của bộ phận cũng như nguồn thông tin cho bộ phận về các thông tin liên quan đến phần mềm văn phòng.
  • Sao chép, đối chiếu, phân loại và sắp xếp các tài liệu.
  • Phiên dịch các tài liệu (như các email, quy trình / quy định và các tài liêu theo yêu cầu…) từ tiếng Anh sang tiếng Việt & ngược lại.
  • Thực hiện và nộp bảng chấm công của bộ phận cho Nhân sự hàng tháng.
  • Công việc có thể bao gồm cả việc nghiên cứu và phân tích dữ liệu, chuẩn bị các báo cáo, kế hoạch.
  • Lên kế hoạch và quản lý ngân sách của bộ phận.
  • Tham gia vào các chương trình / dự án của bộ phận (nếu cần).
  • Contact: Khai Nguyen - HR
    Email: khai.nv@homecredit.vn
    Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11066 

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học / Cao Đẳng
  • Có khả năng phân tích và nghiên cứu thông tin/dữ liệu một cách độc lập
  • Có khả năng xử lý cùng lúc nhiều công việc với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo các tiêu chuẩn cần thiết để công việc được kết thúc thành công
  • Có khả năng áp dụng hiệu quả quá trình hợp lý, sự liên kết, nguyên nhân, ảnh hưởng và các văn bản / bằng chứng
  • Thành thạo các kỹ năng về sắp xếp lịch hẹn, vi tính văn phòng, tra cứu internet và báo cáo trình bày.
  • Có thể tự phát triển các mối quan hệ cho công việc đạt hiệu quả với ít sự trợ giúp
  • Ý thức được tầm quan trọng của các sự việc và hoàn thành các việc khẩn cấp trong thời gian cho phép
  • Có kỹ năng giải quyết vấn đề.
  • Ít nhất 2 năm kinh nghiệm về công việc liên quan.
  • Thành thạo tiếng Anh.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

ĐIỀU TRA VIÊN / 01

Nơi làm việc Thái nguyên

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Tiến hành điều tra độc lập dựa trên các cáo buộc, nghi ngờ và thực tế, bao gồm: xác định, tiếp xúc, thẩm vấn và làm đơn gửi lên cơ quan Công an, Viện kiểm sát, Tòa án (nếu cần).
  • Phối hợp hoặc trực tiếp ngoại tuyến, xâm nhập tổ chức lừa đảo khi có yêu cầu.
  • Xử lý cùng lúc nhiều trường hợp với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo thực hiện đúng tiến độ để vụ việc kết thúc được thành công.
  • Thu thập, củng cố chứng cứ để cung cấp cho cơ quan chức năng (Công an, Viện kiểm sát, Tòa án…) khi cần truy tố các đối tượng lừa đảo.
  • Phân tích, đánh giá và đưa ra các giải pháp cho những vấn đề khó khăn.
  • Trực tiếp làm việc với những người vi phạm quy định, quy trình công ty; đề xuất xử lý kỷ luật hoặc chấm dứt hợp đồng với họ.
  • Tiếp xúc làm việc với cơ quan chức năng (Công an, Viện kiểm sát, Tòa…) khi được yêu cầu.
  • Tiến hành kiểm tra và mở các điểm bán hàng / Văn phòng Luật hợp tác với Công ty.
  • Giám sát các dịch vụ an ninh đã ký hợp đồng với Công ty.
  • Hỗ trợ huấn luyện thực tế về quy trình điều tra, phương pháp ngoại tuyến cho nhân viên mới hoặc nhân viên khác được tái huấn luyện.
  • Tham gia vào các chương trình an ninh thích hợp do Công ty đề ra.
  • Lên kế hoạch và quản lý ngân sách của bộ phận.
  • Đi công tác tỉnh (nếu cần).
  • Contact: Khai Nguyen - HR
    Email: khai.nv@homecredit.vn
    Phone: +84 28 3513 6868 – ext:11066 

 

Yêu cầu công việc

  • Có kinh nghiệm trong việc điều tra các vụ việc hình sự và dân sự.
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về các công việc có liên quan như Công an hoặc quản lý an ninh.Tối thiểu phải tốt nghiệp Trung học Cảnh sát An ninh.Có lợi thế nếu có bằng Đại học Cảnh sát, Luật hoặc các ngành có liên quanCó khả năng nghiên cứu và phân tích thông tin, dữ liệu
  • Có khả năng xử lý cùng lúc nhiều trường hợp với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo các tiêu chuẩn cần thiết cho vụ việc kết thúc được thành công.
  • Có kỹ năng phỏng vấn / thẩm vấn cũng như thành thạo các phương pháp điều tra, bao gồm: tổng hợp, liên kết, phân tích nguyên nhân và hậu quả, tìm kiếm tài liệu và bằng chứng.
  • Nắm được các quy định pháp lý cần thiết đề tiến hành xử lý đúng các vụ việc để có thể chuyển giao qua cơ quan công an khi cần.
  • Có khả năng thiết lập quan hệ với các phòng ban, địa phương cũng như các cơ quan thi hành pháp luật.
  • Biết tiếng Anh là 1 lợi thế.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH QUY TRÌNH /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

1. Điều phối quy trình bản đồ, phân tích, phát triển và thực hiện

  • - liên kết với chủ sở hữu quy trình chức năng và người sử dụng để xác định, phân tích và lập tài liệu các nhu cầu và mục tiêu hoạt động, các thủ tục hoạt động hiện tại và luồng công việc với các khuyến nghị cho các giải pháp tối ưu hóa tốt nhất.
  • - Quản lý quy trình thay đổi và quá trình báo cáo tùy chỉnh để đảm bảo phê duyệt và chuẩn hóa giữa các tổ chức
  • - Cung cấp hỗ trợ triển khai sau khi làm việc với tư cách là người liên lạc để khắc phục sự cố quy trình và / hoặc thủ tục

2. Thiết lập, giám sát, đo lường các chỉ số hoạt động để cung cấp phản hồi về hiệu suất của quy trình

3. Quản lý các sáng kiến cải tiến quy hoạch, triển khai và thực hiện

  • - Phân tích các phương pháp, thủ tục hiện tại, các thông tin lịch sử và các dữ liệu liên quan hiện có để cung cấp những cải tiến dựa trên các nguyên tắc và phương pháp luận của Six Sigma của Lean nhằm nâng cao chất lượng và kinh nghiệm của khách hàng
  • - Hỗ trợ các hội thảo sáng tạo để thực hiện phân tích nguyên nhân gốc rễ và tìm ra các giải pháp và / hoặc cải tiến
  • - Phối hợp với chủ sở hữu quy trình và người sử dụng để thực hiện cải tiến quy trình

4. Áp dụng kiến thức về các mô hình lập mô hình nghiệp vụ để ghi lại quy trình

  • Duy trì các mối quan hệ hợp tác hiệu quả và hợp tác với chủ sở hữu quy trình, thành viên nhóm chức năng và người dùng để đào sâu vào các quy trình kinh doanh được đề xuất mới hoặc thay đổi cho hiện tại.
  • Contact: Khai Nguyen - HR
    Email: khai.nv@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11066 

 

Yêu cầu công việc

  • Bằng cử nhân
  • Có kinh nghiệm trong phân tích kinh doanh hoặc kiểm toán
  • Kỹ năng tạo điều kiện thuận lợi và giao tiếp
  • Kỹ năng lập biểu đồ và viết.
  • Kỹ năng trình bày xuất sắc.
  • Nền phân tích tốt.
  • Là một người giải quyết vấn đề
  • Trình độ thông thạo tiếng Anh trung cấp


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG PHÒNG PHÁT TRIỂN PHÂN KHÚC THỊ TRƯỜNG MỚI/01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm trong việc phát triển và quản lý phân khúc thị trường cho vay POS mới (Đồ dùng / Thể dục / Giáo dục Vốn vay ...):
  • Phát triển kinh doanh phân đoạn mới nhằm đa dạng hóa sản phẩm cho vay POS của HCVN và tăng khối lượng bán hàng
  • Phối hợp với Mạng lưới Bán hàng để theo dõi và phân phối kết quả bán hàng của phân khúc kinh doanh mới
  • Phối hợp với Sản phẩm và QA để xây dựng quy trình và sản phẩm phù hợp với nhu cầu của thị trường.
  • Phân tích và áp dụng các chiến lược mới để phản ứng với thay đổi xu hướng kinh doanh
  • Contact: Trang Hoang - HR
    Email: trang.hlp@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11072 

 

Yêu cầu công việc

  • Cử nhân văn bằng trong một lĩnh vực kinh doanh liên quan.
  • Tối thiểu 5-10 năm kinh nghiệm làm việc về phát triển kinh doanh, bán hàng thực địa hoặc kinh nghiệm bán hàng mạng bắt buộc
  • Kỹ năng quản lý tổng thể mạnh mẽ bao gồm lập kế hoạch kinh doanh, quản lý dự án / sáng kiến, kỹ năng phân tích.
  • Hợp tác, đàm phán, trình bày và ra quyết định kỹ năng.
  • Kỹ năng tiếng Anh thông thạo là thích.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Quản Lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

QUẢN LÝ DỰ ÁN / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Áp dụng các phương pháp quản lý dự án của tổ chức theo tiêu chuẩn của PMI - vào các hoạt động của dự án nhằm đảm bảo cho dự án được giao theo đúng tiêu chuẩn.
  • Trong cơ sở hàng ngày, tạo điều kiện cho nhóm dự án thực hiện việc quản lý và giám sát và kiểm soát (1) Hội nhập, (2) Phạm vi, (3) Lịch trình, (4) Chi phí, (5) Chất lượng, (6) Nhân lực, (7) Truyền thông, (8) Rủi ro, (9) Mua sắm, (10) Các bên liên quan - để có hiệu quả các mục tiêu của dự án đáp ứng được mong muốn.
  • Thường xuyên theo dõi tiến độ của dự án và thực hiện các cuộc trao đổi cần thiết, báo cáo với ban quản lý cấp cao và Ban danh mục dự án nếu có bất kỳ vấn đề tiềm ẩn và / hoặc rủi ro nào cho các mục tiêu của dự án - để thúc đẩy quá trình ra quyết định kịp thời
  • Thực hiện đúng các biện pháp kiểm soát thay đổi (và / hoặc quản lý) đối với bất kỳ thay đổi nào có liên quan đến bất kỳ phạm vi, tiến độ, chi phí và chất lượng của dự án - đảm bảo dự án sẽ không vượt qua ngân sách, hoàn thành trong phạm vi cam kết, đáp ứng được chất lượng dự kiến và tiến độ
  • Thực hiện các công việc khác và / hoặc các hoạt động được phân công bởi các giám đốc trực tiếp
  • Quản lý và chỉ đạo nhóm dự án - bao gồm cả những người từ các phòng ban / phòng ban khác nhau - để đạt được các mục tiêu mong muốn của các dự án được giao, đáp ứng được kỳ vọng về chi phí, phạm vi, tiến độ và chất lượng.
  • Phối hợp với các bên liên quan chủ chốt của dự án - thường là quản lý cấp cao trong toàn tổ chức nhằm giải quyết các thách thức của dự án một cách hiệu quả, đạt được sự hỗ trợ về quản lý; do đó cho phép thành công của dự án.
  • Contact: Trang Hoang - HR
    Email: trang.hlp@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11072 

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học về Khoa học Máy tính, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh.
  • Thông thạo các phương pháp luận và thực tiễn quản lý dự án, ứng viên có khả năng nhận biết được trong quản lý dự án (ví dụ như Bằng khen của PMP hoặc tương đương).
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong quản lý dự án / chương trình với thành tích đã được kiểm chứng trong các dự án phức tạp hàng đầu trong các ngành công nghiệp như tài chính, bảo hiểm hoặc ngân hàng.
  • Phải chứng tỏ mình có khả năng thương lượng và đàm phán tiên tiến, quản lý thời gian mạnh mẽ, kỹ năng giải quyết vấn đề và giải quyết xung đột.
  • Có thể trình bày trước các đối tượng lớn để truyền đạt ý tưởng để thu hút sự tham gia của các bên liên quan và hỗ trợ.
  • Có thể giao tiếp hiệu quả với mọi người - đồng nghiệp, các bên liên quan chủ chốt, quản lý cấp cao trong toàn tổ chức
  • Thông thạo tiếng Anh và viết
  • Thành thạo các phần mềm quản lý dự án (ví dụ như Microsoft Project hoặc tương đương)


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Quản Lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

GIÁM SÁT PHÁT TRIỂN KINH DOANH / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

1. Thực hiện Sáng kiến ​​Kinh doanh mới:

  • Xây dựng và thực hiện kế hoạch bán hàng chiến lược để triển khai mô hình kinh doanh ALDI đạt được mục tiêu kinh doanh
  • Hỗ trợ doanh nghiệp và hỗ trợ các bộ phận khác để xác định các sản phẩm, chiến dịch và hoạt động truyền thông tốt nhất để đảm bảo thu nhập doanh thu tối đa
  • Làm việc với bộ phận phát triển kinh doanh để tạo ra các chiến lược dự án mới tương ứng với định hướng của công ty: tiết kiệm chi phí và giảm chi phí rủi ro

2. Phát triển kênh bán hàng doanh nghiệp hiện tại:

  • Làm việc với mạng lưới bán hàng để đạt được khối lượng mục tiêu của các kênh cho vay tiền mặt hiện tại tại các khu vực được giao, trong khi duy trì các hành vi rủi ro và chi phí hoạt động có thể chấp nhận
  • Đề xuất các sản phẩm mới, cách tiếp cận bán hàng thay thế cho phân khúc khách hàng khác nhau
  • Báo cáo hàng tuần và đánh giá với người quản lý để tương ứng kịp thời với các tình huống

3. Phối hợp các sáng kiến ​​/ dự án liên quan đến bán hàng với các phòng ban khác

  • Hợp tác với các phòng ban khác về việc cung cấp các sáng kiến ​​/ dự án liên quan đến bán hàng
  • Phát triển các tương tác và mối quan hệ tích cực với các đại diện bán hàng, các nhà lãnh đạo nhóm và các nhà quản lý, và các giám đốc điều hành để đánh giá chiến lược và kết quả bán hàng.
  • Đảm bảo mạng lưới bán hàng mọi người có thể chạy dự án thông suốt, hoạt động có thể được thiết lập đúng, kết quả có thể được theo dõi.
  • Chịu trách nhiệm phương pháp / tiến độ chạy / tung ra mô hình / dự án kinh doanh mới đến từ các đối tác kinh doanh liên quan để đảm bảo chất lượng và kết quả
  • Hỗ trợ các dự án / ngành nghề khác theo phân công của người quản lý
  • Contact: Trang Hoang - HR
    Email: trang.hlp@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11072 

 

Yêu cầu công việc

  • Tuổi từ 25 đến 30
  • Bằng cử nhân trong lĩnh vực kinh doanh
  • Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc về phát triển kinh doanh, bán hàng thực địa hoặc kinh nghiệm bán hàng  bắt buộc
  • Kỹ năng quản lý tổng thể mạnh mẽ bao gồm lập kế hoạch kinh doanh, quản lý dự án / sáng kiến, kỹ năng phân tích
  • Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và ra quyết định.
  • Có thể đi công tác hầu hết thời gian làm việc theo yêu cầu của ban quản lý


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Giám Sát


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

GIÁM SÁT HỆ THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ BÁN HÀNG QUA ĐIỆN THOẠI /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

Kết quả bán hàng

  • Hỗ trợ kinh doanh điện thoại để cung cấp kết quả bán hàng tổng thể về thời gian và ngân sách.

Hoạt động Telemales (TLS)

  • Hỗ trợ Trưởng phòng Telesales trong việc chạy dự án hoặc thay đổi quy trình, theo dõi và phân tích.
  • Chiến dịch TLS và lập kế hoạch nhân công.
  • Phân tích tiềm năng tăng trưởng TLS hoặc khắc phục vấn đề.
  • Tiếp tục làm việc để cải tiến các quy trình TLS hiện tại và thiết lập những quy trình mới vì danh mục đầu tư của khách hàng và sản phẩm sẽ phát triển.
  • Viết các kịch bản của Oracle và duy trì các báo cáo dữ liệu.

Hệ điều hành TLS

  • Theo dõi và báo cáo các vấn đề tiềm ẩn và các vấn đề phát sinh và / hoặc giải pháp liên quan đến hệ điều hành TLS trong thời gian hợp lý.

Nhóm quản lý MIS

  • Báo cáo & kiểm soát
  • Hỗ trợ Trưởng phòng Telesales để thực hiện quá trình và đo lường TLS.
  • Contact: Mr. Cuong - HR
    Email: cuong.dm3@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007

 

Yêu cầu công việc

  • Chứng minh kinh nghiệm trong cơ sở dữ liệu Oracle scripting và cơ sở dữ liệu.
  • Ưu tiên kinh nghiệm ở vị trí tương tự hoặc tương tự (liên quan đến: bán chéo, phát triển sản phẩm, tiếp thị, quản lý dự án, ...).
  • Kỹ năng phân tích, như số
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
  • Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt
  • Giải quyết vấn đề và ra quyết định nhân cách


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Giám Sát


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN HỖ TRỢ ỨNG DỤNG CNTT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Nhận thông báo từ hệ thống giám sát qua SMS / email
  • Xác định vấn đề và sửa chữa nó hoặc liên hệ với các bên khác để giải quyết
  • Có hiểu biết về quy trình kinh doanh và cách thức các hệ thống đang làm việc
  • Giao tiếp với khách hàng về các vấn đề kỹ thuật và phi kỹ thuật và thực hiện cải tiến quy trình liên tục cho tất cả các hoạt động hỗ trợ và bảo trì.

 

Yêu cầu công việc

  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong thiết kế và phát triển phần mềm CNTT
  • Có thể làm rắc rối chụp ảnh, phân tích nguyên nhân gốc để hỗ trợ các nhóm CNTT khác để giải quyết sự cố trong các ứng dụng
  • Hiểu được thực tiễn kiến trúc CNTT doanh nghiệp, các bản thiết kế tích hợp ứng dụng
  • Thông thạo tiếng Anh (nói và viết)
  • Kỹ năng nâng cao của Microsoft Office
  • Contact: Mr. Cuong - HR
    Email: cuong.dm3@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN QUẢN TRỊ TRUNG TÂM LIÊN LẠC/01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm đảm bảo hoạt động và tính sẵn sàng của một Hệ thống Telco & Call Center theo SLA
  • Quản trị hệ thống Điện thoại trong PDC, DRC và các Chi nhánh
  • Cấu hình và duy trì hệ thống viễn thông IP (VOIP), Call Center và Call Recording.
  • Cấu hình, duy trì, hỗ trợ và tối ưu hóa các hệ thống và dịch vụ viễn thông, hệ thống thư thoại và thư tín PBX, và các môi trường hội nghị truyền hình.
  • Khắc phục sự cố hệ thống viễn thông để xác định các vấn đề
  • Phân tích và giải quyết các vấn đề viễn thông một cách kịp thời và chính xác, và hỗ trợ nhu cầu người dùng khi cần.
  • Tham gia các dự án công nghệ thông tin có liên quan đến Trung tâm Viễn thông & Gọi
  • Tài liệu các hệ thống và đảm bảo rằng các tài liệu được cập nhật
  • Contact: Mr. Cuong - HR
    Email: cuong.dm3@homecredit.vn
    Phone: +84 8 3513 6868 – ext:11007

 

Yêu cầu công việc

  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm Hệ thống Call Center / Ghi âm Doanh nghiệp
  • Ưu tiên ứng viên có kiến thức về hệ thống Trung tâm liên lạc Genesys
  • Kiến thức cơ bản / kinh nghiệm về công nghệ VOIP


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH HỆ THỐNG – CNTT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Thu thập và hoàn thành các yêu cầu từ phía bộ phận kinh doanh;
  • Giúp phòng Kinh Doanh xác định các giải pháp phù hợp;
  • Có kiến thức về quy trình kinh doanh, các hệ thống thông tin trong công ty;
  • Tạo tài liệu có nội dung đặc tả (Vd: về kinh doanh, các chức năng);
  • Tham gia Kiểm tra Hệ thống và Kiểm tra Chức Năng;
  • Hợp tác với các nhóm phát triển trong và ngoài nước khi chuyển giao;
  • Tham gia các dự án về CNTT và kinh doanh;

 

Yêu cầu công việc

  • Có kiến thức về UML và công cụ dựng bản mô hình;
  • Có kinh nghiệm thực tế về Cơ sở Dữ liệu SQL;
  • Có kinh nghiệm thực tế với các Hệ Phương pháp Phát triển Phần mềm;
  • Có kiến thức chuyên sâu đối với công cụ MS Office;
  • Có 1 năm kinh nghiệm trong vị trí Chuyên viên Phân tích;
  • Có kinh nghiệm trong hoạch định các Phạm vi Kiểm tra và biên soạn các Tình huống Kiểm tra;
  • Có kinh nghiệm trong môi trường chuyên về mảng dự án CNTT;
  • Tiếng Anh lưu loát ( cả nói và viết );
  • Kỹ năng phân tích khá tốt trở lên;
  • Thành thạo trong việc Xử Lý Tình Huống;
  • Có Kỹ năng giao tiếp tốt;


Chế độ phúc lợi

  • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;
  • Hưởng chế độ:
  • 15 ngày phép hưởng lương/năm;
  • Bảo hiểm sức khỏe AON;
  • Bảo hiểm theo quy định của Bộ luật Lao động Việt Nam;
  • Mức lương cạnh tranh; 
  • Kiểm tra sức khỏe định kỳ hằng năm.


Loại công việc

  • Chính Thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRỢ LÝ TRUYỀN THÔNG NỘI BỘ / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Thực hiện chiến lược truyền thông nội bộ để cung cấp thông tin hiệu quả đến các bộ phận liên quan
  • Hỗt rợ xây dựng một nền văn hoá nơi mà truyền thông nội bộ  được coi là nền tảng và không thể thiếu đối với sự thành công của tổ chức và nhân viên của tổ chức.
  • Kết nối các bộ phận chức năng liên quan tham gia và liên lạc với nhân viên
  • Hỗ trợ và quản lý trách nhiệm lập kế hoạch và thực hiện một loạt các sự kiện và hội nghị

Khả năng viết

  • Có thể viết các bài báo kinh doanh / email như: Thông báo /  Email Thông báo doanh nghiệp, Cập nhật Thông tin Kinh doanh, Các bài báo (tiếng Anh & tiếng Việt)
  •  Chỉnh sửa / viết lại các bài báo kinh doanh do các bộ phận khác gửi / đóng góp.
  • Dịch Anh - Việt, Việt - Anh trong kinh doanh

TRUYỀN THÔNG & HỢP TÁC

  • Có khả năng gọi / nói chuyện / tương tác / liên lạc với nhiều bộ phận (ở mọi cấp) để yêu cầu hỗ trợ như:
  • Yêu cầu bài viết cho bản tin
  • Thực hiện áp phích của công ty và định dạng trang trí khác
  • Tập hợp những người tham gia cho một sự kiện / hội thảo / hội nghị / cuộc họp

SỰ KIỆN PHỐI HỢP

  • Hỗ trợ quản lý hậu cần như:
  • Sự kiện trước: làm việc với nhà cung cấp để đặt chỗ địa điểm, kiểm tra bên lề, thiết lập
  • Trong suốt sự kiện: là thông dịch viên để quản lý hàng đầu (nếu cần), hỗ trợ nhóm sự kiện
  • Đăng sự kiện: thiết lập sự kiện đánh giá và quy trình làm việc liên quan khác để thanh lý sự kiện.

QUY TRÌNH / HỆ THỐNG VÀ NHIỆM VỤ ADMIN

  • Làm việc chặt chẽ với Purchasing, Finance & Accounting, Admin Team để tuân thủ các chính sách, thủ tục và thực tiễn của công ty.

 

Yêu cầu công việc

  • Khả năng viết tiếng Anh và tiếng Việt
  • Thông thạo tiếng Anh
  • Sử dụng thành thạo Office của Microsoft (đặc biệt là PowerPoint và Word)
  • Quản lý thời gian
  • Trung thực, cẩn thận, chi tiết, hướng về kết quả, nhanh nhẹn, sẵn sàng học hỏi


Chế độ phúc lợi

  • Không


Loại công việc

  • Dịch vụ


Cấp bậc

  • Nhân Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN HUẤN LUYỆN KINH DOANH / 02

Nơi làm việc Nghệ An/Hà Nội

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Xác định nhu cầu đào tạo qua việc đi công tác tại địa điểm bán hàng; quan sát viên bán hàng; nghiên cứu báo cáo kết quả bán hàng; sát cánh cùng các quản lý bán hàng;
  • Kế hoạch, tổ chức và cung cấp các chương trình đào tạo bán hàng toàn diện, bao gồm cả trực tuyến và ngoại tuyến, cho các đội bán hàng trong và ngoài với năng suất cao, kịp thời và chuyên nghiệp;
  • Thiết kế tài liệu đào tạo cho lực lượng bán hàng để đảm bảo phân phối hiệu quả, rõ ràng và chuyên nghiệp;
  • Tham gia vào công việc thực tế với các nhà lãnh đạo bán hàng để huấn luyện và cung cấp cho họ thông tin phản hồi làm thế nào để cải thiện hiệu suất bán hàng; tìm kiếm thông tin phản hồi liên tục và giữ cho đường truyền thông mở ra cho lĩnh vực bán hàng.
  • Cung cấp hỗ trợ đào tạo liên tục cho nhân viên bán hàng thông qua các cuộc hội thảo và các cuộc họp;
  • Tham gia vào các dự án đào tạo như một thành viên của dự án để phát triển tài liệu đào tạo theo yêu cầu;
  • Các nhiệm vụ khác do Giám đốc phụ trách giao.

 

Yêu cầu công việc

  • Cử nhân ngành liên quan
  • Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo hoặc quản lý giáo dục hoặc quản lý bán hàng
  • Kỹ năng mềm: Trình bày; Tư duy phê phán; Giải quyết vấn đề; Hợp tác;
  • Một sự hiểu biết chung về công nghệ thông tin, khả năng và nguyên tắc của nó;
  • Làm quen với MS Word, Excel, PPT
  • Để có thể đi Công tác;


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON cho người thân
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG PHÒNG BÁO CÁO CRM / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 01.2018

 

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm cho:
  • Báo cáo CRM (Báo cáo định kỳ về sản phẩm thẻ tín dụng và Kênh Trực tuyến)
  • Lập ngân sách và lập kế hoạch CRM
  • Phân tích tiềm năng khách hàng
  • Phân khúc khách hàng
  • Đánh giá thí điểm
  • Cung cấp hỗ trợ phân tích trong phân tích lợi nhuận cho doanh nghiệp và nêu bật các lĩnh vực rủi ro tiềm ẩn và cơ hội cho doanh nghiệp

 

Yêu cầu công việc

  • Bằng đại học
  • Có ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh tài chính
  • Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong quản lý nhân sự
  • Kinh nghiệm phân tích tài chính doanh nghiệp tốt và kinh nghiệm
  • Hiểu biết sâu sắc về các sản phẩm và dịch vụ kinh doanh và sự đóng góp tương đối của họ vào lợi nhuận
  • Có kiến thức về quản lý tài chính doanh nghiệp, bao gồm lập ngân sách, dự báo và phân tích
  • Khả năng giải thích / phân tích dữ liệu
  • Có khả năng trình bày, đàm phán, giao tiếp bằng tiếng Anh cả viết và nói
  • Kỹ năng SQL


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 18 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON cho người thân
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Quản lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

GIÁM SÁT KẾ TOÁN CAO CẤP /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 1.2018

 

Mô tả công việc

 1. Giám sát Nhóm Kế toán thanh toán:

  •  Giám sát trật tự thanh toán để đảm bảo phù hợp với các quy định về thuế và các quy định khác
  •  Rà soát hợp đồng dự thảo trước khi ký
  •  Giám sát việc giải ngân, bảo hiểm và các hoạt động khác liên quan đến tài khoản của ngân hàng,
  •  Giám sát các khoản phải thu, phải thu

2. Làm quen và có thể sao lưu cho Người Quản lý Quy trình Kế toán cho các Nhóm khác khi Vắng mặt: GL, SBV và Báo cáo thuế

  • Kiểm tra về SBV và báo cáo thuế, TB, GL, repost tài chính
  • Kiểm tra đối chiếu và xử lý kế toán, làm rõ với các khoản phải thu và phải thanh toán
  • Tuân thủ thuế và hướng dẫn cho Nhóm

3. Làm quen và có thể sao lưu cho Kế toán trưởng khi vắng mặt

  • AR Team: sản phẩm và hệ thống
  • Kiểm tra đơn đặt hàng thanh toán
  • Kiểm tra các tài liệu khác theo PO theo thời gian
  • Giao tiếp với các phòng ban liên quan, đối tác, kiểm toán nội bộ / bên ngoài, BOC hoặc các cơ quan có thẩm quyền bên ngoài khác về các nhiệm vụ như: tuân thủ, dịch vụ khách hàng, hệ thống, sản phẩm, chiến dịch, kênh thanh toán, các trường hợp gian lận 

 

Yêu cầu công việc

  • Trình độ đại học và ít nhất 5 năm - kinh nghiệm ở cùng vị trí
  • Tiếng Anh và Tiếng Việt tốt bằng văn bản và truyền đạt
  • Kỹ năng kế toán


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Giám sát


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

MAINTENANCE SPECIALIST / 01

Nơi làm việc Ho Chi Minh

CREATION DATE: 12.2017

 

JOB DESCRIPTION

  • In charge of  office maintenance in all fields
  • Take care of A/C system and electrical system
  • Follow up renovation plan for HQ and branches
  • Cooperate in brand/office development .
  • Draw lay out for fit out .
  • Supervise , make BOQ …new moving project 

 

JOB REQUIREMENTS

  • Technical degree
  • Electrical & Mechanical knowledge
  • Knowledge in construction field
  • CAD literal
  • Good at Englist
  • Careful
  • Pay attention to detail
  • Be able to meet deadline
  • Proactive

 

COMPENSATION & BENEFITS

  • Professional working environment
  • 15 annual leaves/year
  • AON health care
  • Full insurances according to Vietnam's labour law
  • Competitive bonus scheme
  • Yearly medical check up


JOB TYPE

  • Permanent


JOB LEVEL

  • Specialist


WORKING TIME

  • Office hour

CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH KINH DOANH/ 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 11.2017

 

Mô tả công việc

  • Chuẩn bị báo cáo hàng tuần / hàng tháng / hàng quý
  • Phân tích kết quả bán hàng trên / hàng tuần hàng tháng / ngày / năm
  • Phân tích hiệu suất đối thủ cạnh tranh và các hoạt động của đối thủ cạnh tranh
  • Mô hình phân tích doanh thu của chiến dịch, hoạt động bán hàng
  • Mô hình chi phí bán hàng và tính toán lợi ích  
  • Xây dựng các mẫu báo cáo cho lực lượng bán hàng, thu thập thông tin từ thị trường tốt hơn
  • Đánh giá hiệu quả của hoạt động bán hàng  
  • Đánh giá các tác động tài chính của các sáng kiến kinh doanh
  • Chuẩn bị kế hoạch bán hàng và dự báo
  • Đánh giá các mạng / báo cáo trên cơ sở hàng quý / tháng
  • Tiền thưởng cho nhân viên mạng / bên thứ ba củng cố và kiểm tra

 

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp đại học về quản trị kinh doanh, Ngoại thương, Kinh tế
  • Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng
  • Thành thạo tiếng Anh
  • Thành thạo các kỹ năng máy tính: Word, Excel, Power point, Oracle / SQL Server
  • Kỹ năng phân tích, dự báo bán hàng kỹ năng
  • Tư duy logic, tổ chức tốt, kỹ năng lập kế hoạch
  • Phân tích kỹ năng, kỹ năng bán hàng dự báo
  • Có khả năng làm việc với cơ sở dữ liệu
  • Có khả năng tổ chức và nhiệm vụ ưu tiên và đáp ứng thời hạn, định hướng về kết quả và kết quả đầu ra


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN AN NINH / 02

Nơi làm việc Hồ Chí Minh, Hà Nội

Ngày đăng tuyển: 12.2017

 

Mô tả công việc

  • Tiến hành kiểm tra mở các điểm bán hàng / văn phòng luật hợp tác với công ty.
  • Thực hiện mua hàng ảo để kiểm tra việc chấp hành các quy định mua bán của các nhân viên bán hàng.
  • Thực hiện kiểm tra an ninh vật chất định kỳ.
  • Tiến hành tuần tra đường phố hàng tuần.
  • Có trách nhiệm kiểm soát tỉ lệ nợ xấu tại khu vực quản lý.
  • Có nhiệm vụ hỗ trợ và phối hợp với nhân viên bán hàng để ngăn chặn lừa đảo.
  • Tiến hành làm việc với những người vi phạm.
  • Có trách nhiệm đảm bảo nội quy an ninh được thực hiên đúng và làm việc trực tiếp với các bộ phận có liên quan.
  • Thực hiện các công việc được chỉ định.
  • Xử lý cùng lúc nhiều vụ việc với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo thực hiện đúng tiến độ để vụ việc được kết thúc thành công.
  • Nghiên cứu và phân tích dữ liệu, chuẩn bị các báo cáo, lập kế hoạch.
  • Tham gia vào các chương trình an ninh thích hợp do công ty đề ra
  • Có thể đi công tác tỉnh.

 

Yêu cầu công việc

  • Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuân thủ luật pháp/Cảnh sát/Luật.
  • Tốt nghiệp Đại học /Cao Đẳng Cảnh sát/An ninh/Luật.
  • Có khả năng phân tích và nghiên cứu thông tin/dữ liệu một cách độc lập.
  • Có khả năng xử lý cùng lúc nhiều công việc với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo các tiêu chuẩn cần thiết để công việc được kết thúc thành công.
  • Thành thạo các kỹ năng về sắp xếp lịch hẹn, vi tính văn phòng, tra cứu internet và báo cáo trình bày.
  • Có thể tự phát triển các mối quan hệ cho công việc đạt hiệu quả với sự trợ giúp tối thiểu.
  • Ý thức được tầm quan trọng của các sự việc và hoàn thành các việc khẩn cấp trong thời gian cho phép.
  • Biết tiếng Anh là một lợi thế.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

KỸ SƯ DỮ LIỆU / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 11.2017

 

Mô tả công việc

  • Xây dựng phần mềm và mối liên hệ xã hội giữa các kỹ sư, nhà khoa học, nhà quản lý sản phẩm và các nhóm phân tích khác
  • Xây dựng tập dữ liệu cực kỳ giá trị sẽ được tận dụng cho Home Credit
  • Sáng tạo khám phá cách sử dụng dữ liệu để liên tục bổ sung giá trị cho Home Credit
  • Dịch các câu hỏi dữ liệu thành các phương pháp linh hoạt có quy mô để trả lời các vấn đề rộng khắp trong tổ chức.
  • Khám phá công nghệ mới, tạo công cụ của riêng bạn hoặc tìm một cách mới để giải quyết một vấn đề cũ.

 

Yêu cầu công việc

  • Có kinh nghiệm với các hệ thống dữ liệu phân tán trên đám mây và các khuôn khổ điện toán như AWS, GCP, Oracle, Hadoop
  • Có kinh nghiệm với Python / Bash / R Shiny và SQL tất nhiên
  • Kinh nghiệm với nguồn và mô hình hóa dữ liệu từ các API ứng dụng
  • Các công cụ phát triển phần mềm dựa trên đội ngũ và các phương pháp hay nhất
  • Hiểu biết về các giải pháp kho lưu trữ cột MPP / cột (Snowflake, Redshift, BigQuery) cộng thêm
  • Trình độ đại học về thống kê, toán học, kinh tế
  • Thông thạo tiếng Anh
  • Kinh nghiệm với Oracle Data warehouse / SQL
  • Tính cách và phẩm chất sẽ giúp bạn thành công
  • Bạn đang lười biếng trong một cách hiệu quả (tìm nhàm chán công việc tẻ nhạt và sẽ tự động hóa nó)
  • Bạn phát triển mạnh trong một môi trường nhịp độ nhanh, và tự coi mình là một đối tác với doanh nghiệp với mục tiêu chung là hướng phát triển kinh doanh.
  • Bạn cung cấp kết quả nhanh chóng với sự lặp lại, thay vì chờ đợi sự hoàn hảo
  • Đánh giá cao sự đơn giản về tính phức tạp - thực tiễn
  • Yêu thích đặt câu hỏi và thường nghĩ bên ngoài hộp
  • Có tính khoan dung cao đối với sự mơ hồ và bối cảnh thay đổi nhanh
  • Bạn yêu tự do và ghét đang được quản lý vi mô. Với bối cảnh, bạn có khả năng tự định hướng.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TAX & SBV REPORT EXECUTIVE / 01

Nơi làm việc Ho Chi Minh

CREATION DATE: 11.2017

 

JOB DESCRIPTION

  • Prepare daily, weekly, monthly… SBV report ( type report: electric, sort, hard copy) ->Give full reports, deadline, exactly
  • Update new request  SBV report and Tax Dept
  • Daily check of related documents for VAT input and out put
  • Calculate  VAT, WHT, CIT making declaration monthly and  tax payment orders
  • Filling and store documents, reports for SBV  and Tax report Team
  • Update information new Tax law, SBV regulations
  • Working to Audit and  inspector of taxes yearly
  • Other unexpected tasks assigned by SBV and Tax report Supervisor

 

JOB REQUIREMENTS

  • University or College level
  • Good English 
  • At least 1 year experience
  • Administrative writing skills, reporting skills.
  • Accounting skill
  • MS Office skills

 

COMPENSATION & BENEFITS

  • Professional working environment
  • 15 annual leaves/year
  • AON health care
  • Full insurances according to Vietnam's labour law
  • Competitive bonus scheme
  • Yearly medical check up


JOB TYPE

  • Permanent


JOB LEVEL

  • Specialist


WORKING TIME

  • Office hour

ĐIỀU TRA VIÊN/01

Nơi làm việc Cao Bằng

Ngày đăng tuyển: 11.2017

 

Mô tả công việc

  • Tiến hành điều tra độc lập dựa trên các cáo buộc, nghi ngờ và thực tế, bao gồm: xác định, tiếp xúc, thẩm vấn và làm đơn gửi lên cơ quan Công an, Viện kiểm sát, Tòa án (nếu cần).
  • Phối hợp hoặc trực tiếp ngoại tuyến, xâm nhập tổ chức lừa đảo khi có yêu cầu.
  • Xử lý cùng lúc nhiều trường hợp với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo thực hiện đúng tiến độ để vụ việc kết thúc được thành công.
  • Thu thập, củng cố chứng cứ để cung cấp cho cơ quan chức năng (Công an, Viện kiểm sát, Tòa án…) khi cần truy tố các đối tượng lừa đảo.
  • Phân tích, đánh giá và đưa ra các giải pháp cho những vấn đề khó khăn.
  • Trực tiếp làm việc với những người vi phạm quy định, quy trình công ty; đề xuất xử lý kỷ luật hoặc chấm dứt hợp đồng với họ.
  • Tiếp xúc làm việc với cơ quan chức năng (Công an, Viện kiểm sát, Tòa…) khi được yêu cầu.
  • Tiến hành kiểm tra và mở các điểm bán hàng / Văn phòng Luật hợp tác với Công ty.
  • Giám sát các dịch vụ an ninh đã ký hợp đồng với Công ty.
  • Hỗ trợ huấn luyện thực tế về quy trình điều tra, phương pháp ngoại tuyến cho nhân viên mới hoặc nhân viên khác được tái huấn luyện.
  • Tham gia vào các chương trình an ninh thích hợp do Công ty đề ra.
  • Lên kế hoạch và quản lý ngân sách của bộ phận.
  • Đi công tác tỉnh (nếu cần).

 

Yêu cầu công việc

  • Có kinh nghiệm trong việc điều tra các vụ việc hình sự và dân sự.
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về các công việc có liên quan như Công an hoặc quản lý an ninh.Tối thiểu phải tốt nghiệp Trung học Cảnh sát An ninh.Có lợi thế nếu có bằng Đại học Cảnh sát, Luật hoặc các ngành có liên quanCó khả năng nghiên cứu và phân tích thông tin, dữ liệu
  • Có khả năng xử lý cùng lúc nhiều trường hợp với mức độ ưu tiên khác nhau mà vẫn đảm bảo các tiêu chuẩn cần thiết cho vụ việc kết thúc được thành công.
  • Có kỹ năng phỏng vấn / thẩm vấn cũng như thành thạo các phương pháp điều tra, bao gồm: tổng hợp, liên kết, phân tích nguyên nhân và hậu quả, tìm kiếm tài liệu và bằng chứng.
  • Nắm được các quy định pháp lý cần thiết đề tiến hành xử lý đúng các vụ việc để có thể chuyển giao qua cơ quan công an khi cần.
  • Có khả năng thiết lập quan hệ với các phòng ban, địa phương cũng như các cơ quan thi hành pháp luật.
  • Biết tiếng Anh là 1 lợi thế.


Chế độ phúc lợi

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • 15 ngày phép/năm
  • Bảo hiểm sức khỏe AON
  • Đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Lương & thưởng cạnh tranh


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên Viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

LẬP TRÌNH VIÊN C# CAO CẤP / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 10.2017

 

Mô tả công việc

  • Phát triển các giải pháp nhanh, tốt nhất , để kết hợp với API của Mạng Xã hội, các hệ thống Bên thứ ba cũng như các hệ thống cốt lõi của Công ty;
  • Giao tiếp, phối hợp hiệu quả bằng tiếng Anh với các các lập trình viên và các cấp quản lý, đảm bảo tiến độ tối ưu theo đúng mục tiêu;
  • Làm việc nhóm, xây dựng các sản phẩm và dịch vụ dựa trên nền tảng C #, MVC, Xamarin, JavaScript;
  • Tham giá đóng góp vào tất cả các khía cạnh của quá trình phát triển sản phẩm (từ đặc điểm kỹ thuật và thiết kế, trong quá trình chạy thử, phát hành và duy trì bảo dưỡng).

 

Yêu cầu công việc

  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lập trình bằng C #;
  • Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm với ASP.MVC, WebAPI, WCF;
  • Có kinh nghiệm với MSSQL / Oracle trong C # , triển khai với EF;
  • Lập trình Code dựa trên các tài liệu có sẵn;
  • Giao tiếp tiếng Anh tốt;
  • Có khả năng làm việc độc lập, cũng như làm việc nhóm, đảm bảo hòa nhập, tương tác hiệu quả với các cấp nhân viên trong toàn thể công ty;


Chế độ phúc lợi

  • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;
  • Hưởng chế độ:
  • 15 ngày phép hưởng lương/năm;
  • Bảo hiểm sức khỏe AON;
  • Bảo hiểm theo quy định của Bộ luật Lao động Việt Nam;
  • Mức lương cạnh tranh; 
  • Kiểm tra sức khỏe định kỳ hằng năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH TÀI CHÍNH / 01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 10.2017

 

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm về các báo cáo tài chính hàng tháng bao gồm báo cáo P&L, BS, Thuế, Bán hàng, Kho bạc ... theo IFRS.
  • Làm việc với Group HQ để chuẩn bị gói hợp nhất hàng quý và hàng năm.
  • Làm việc với Kiểm toán viên bên ngoài để đảm bảo báo cáo IFRS hàng năm được ban hành kịp thời với chất lượng dự kiến
  • Hỗ trợ bộ phận khác cung cấp thông tin tài chính cho các báo cáo của họ
  • Xử lý các nhiệm vụ khác do Người quản lý tuyến

 

Yêu cầu công việc

  • Bằng cử nhân. Bằng cấp ACCA được ưu tiên hơn.
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc về phân tích tài chính hoặc kiểm toán nội bộ / kiểm toán độc lập; phải phát triển trên những thách thức và dẫn dắt bởi kết quả.
  • Ứng viên được ưu tiên đang làm việc tại Big 4.
  • Có kỹ năng giao tiếp tốt và có khả năng làm việc và tương tác với tất cả các cấp của Đội Quản lý.
  • Thành thạo phần mềm văn phòng MS.
  • Thông thạo tiếng Anh


Chế độ phúc lợi

  • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;
  • Hưởng chế độ:
  • 15 ngày phép hưởng lương/năm;
  • Bảo hiểm sức khỏe AON;
  • Bảo hiểm theo quy định của Bộ luật Lao động Việt Nam;
  • Mức lương cạnh tranh; 
  • Kiểm tra sức khỏe định kỳ hằng năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Chuyên viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

TRƯỞNG PHÒNG CẤP CAO - MẢNG CHO VAY TIỀN MẶT /01

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Nắm quyền các hoạt động Dòng tiền Vào của mảng kinh doanh và mảng Hoạt động / Điều hành trong mảng Chất lượng Sản phẩm / Cải tiến Sản phẩm Hiện hành, dựa trên dữ liệu sản xuất và Tiềm năng Thị trường (hợp tác với bộ phận Sản phẩm);
  • Shadow P & L chịu trách nhiệm về kết quả sản phẩm cho vay tiền mặt (walk-in);
  • Nghiên cứu và tìm kiếm các cơ hội hợp tác kinh doanh trực tuyến và Big Data mới;
  • Đề xuất và triển khai các chương trình phát triển kênh kỹ thuật số (hợp tác với các đồng nghiệp mua lại trực tuyến);
  • Tiến hành đàm phán thương mại tổng thể với các đối tác mới;
  • Theo dõi tiến độ và tình hình trong quá trình hợp tác;
  • Theo dõi việc thực hiện và thí điểm với đối tác mới;
  • Duy trì quan hệ thường xuyên với các đối tác hợp tác;
  • Có kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm tốt;


Yêu cầu công việc

  • Có ít nhất 8 năm kinh nghiệm trong vị trí Quản lý Cho vay Tài chính (tiền mặt) tại các Ngân hàng hoặc Công ty Cho vay Tiêu dùng có tiếng;
  • Yêu cầu Kỹ năng tiếng Anh xuất sắc (nói, đọc, viết);
  • Có kinh nghiệm Quản lý Sản phẩm;
  • Thành thạo kỹ năng thuyết trình;
  • Kỹ năng Phân tích chuyen sâu (về Tài chính / Dữ liệu);
  • Có kinh nghiệm Quản trị Rủi ro;
  • Hiệu suất kinh doanh cao (kèm bảng đáng giá năng lực thức tế);
  • Nhanh nhẹn, chủ động, chí cầu tiến, cầu thị;
  • Có kỹ năng truyền đạt thông tin khóe léo , giao tiếp tốt, kỹ năng quản lý Dự án và kỹ năng Phân tích;
  • Có kỹ năng Lãnh đạo;
  • Hiểu rõ và quản lý được các dự án. Đáp ứng mọi yêu cầu một cách kịp thời với chi phí tối ưu;
  • Định hướng mục tiêu rõ ràng, khả năng tự quản lý, đàm phán tốt;
  • Nắm bắt được các mạng lưới hiện hành trong môi trường fintech / telco / e-commerce tại Việt Nam;


Chế độ phúc lợi

  • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;
  • Hưởng chế độ:
  • 18 ngày phép hưởng lương/năm;
  • Bảo hiểm sức khỏe AON;
  • Bảo hiểm theo quy định của Bộ luật Lao động Việt Nam;
  • Mức lương cạnh tranh; 
  • Kiểm tra sức khỏe định kỳ hằng năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Quản lý


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

NHÂN VIÊN HỖ TRỢ KINH DOANH/100

Nơi làm việc Toàn Quốc

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Chủ động tiếp xúc khách hàng, giới thiệu sản phẩm tài chính của Home Credit đến cho khách hàng và đại lý
  • Hướng dẫn khách hàng hoàn tất hồ sơ về sản phẩm tài chính tiêu dùng
  • Phối hợp với các bộ phận để giải quyết khiếu nại của khách hàng một cách nhanh chóng
  • Theo dõi báo cáo công nợ, tổng hợp và báo cáo kết quả thực hiện hàng ngày của cá nhân cho Quản lý Kinh Doanh Khu vực
  • Hoàn thành chỉ tiêu Kinh Doanh tối thiểu theo yêu cầu của công ty tại từng thời điểm
  • Thực hiện và hoàn thành tốt các công việc được giao khác theo yêu cầu của phòng Kinh Doanh và các cấp Quản lý
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Nam/Nữ ngoại hình dễ nhìn (18-27 tuổi)
  • Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên
  • Có kiến thức bán hàng và chăm sóc khách hàng
  • Kỹ năng vi tính cơ bản
  • Tự tin, năng động, thích giao tiếp, có khả năng làm việc nhóm.
  • Yêu thích công việc kinh doanh, có mong muốn phát triển nguồn thu nhập


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập= Lương cơ bản + thưởng doanh số
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ hưởng: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo Ca

NHÂN VIÊN TỔNG ĐÀI THU HỒI NỢ/20

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Thông báo cho khách số phí /tiền cần đóng, thời hạn đóng tiền
  • Ghi chú nội dung trao đổi với khách hàng vào hệ thống.
  • Thực hiện đúng qui trinh thu phí của nhóm và các công việc được giao từ phía Trưởng nhóm.
  • Tổng kết và thực hiện việc báo cáo tình hình cuộc gọi vào cuối mỗi ngày cho Trưởng nhóm.
  • Địa điểm làm việc: Quận Tân Bình
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp THPT trở lên (không nhận các bạn sinh viên còn đang đi học) 
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm: kinh doanh, bán hàng, tổng đài, tư vấn, chăm sóc khách hàng
  • Giọng nói rõ ràng, mạch lạc, không nói giọng vùng miền nặng
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục khách hành
  • Kỹ năng máy tính căn bản
  • Kiên trì, yêu thích công việc có chỉ tiêu, thưởng doanh số
  • Cẩn thận, trung thực, đáng tin cậy, có tính kỷ luật, chăm chỉ


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích không giới hạn + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo ca

NHÂN VIÊN THU HỒI NỢ TẠI NHÀ/10

Nơi làm việc Toàn quốc

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Thu tiền từ khách hàng đúng hẹn.
  • Nộp tiền về công ty theo đúng qui trình
  • Đến Bưu Điện hoặc Ngân hàng nhận tiền trả góp từ khách hàng.
  • Báo cáo cho Nhân viên Theo dõi thanh toán về các khoản tiền thu được.
  • Làm việc ngoài thị trường
  • Thời gian làm việc linh hoạt


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên.
  • Có kinh nghiệm đi thị trường hoặc thu hồi nợ
  • Kỹ năng hành chính và báo cáo
  • Cẩn thận, trung thực, chịu khó, yêu thích công việc di chuyển, có thể đi công tác khi được yêu cầu
  • Kỹ năng đàm phán và nắm bắt tâm lý khách hàng, thuyết phục khách hàng.


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Giờ Hành Chính

NHÂN VIÊN ĐIỀU TRA PHÁP LÝ THU HỒI NỢ KHÓ/10

Nơi làm việc Đà Nẵng, Đồng Nai, Bình Dương, Tây Ninh, Long An, Tiền Giang, An Giang, Cà Mau

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Bảo mật thông tin bằng cách giữ tất cả các thông tin liên quan đến công việc và khách hàng một cách cẩn thận,
  • Làm việc và tạo áp lực với khách hàng với tư cách là nhân viên pháp lý.
  • Phối hợp với chuyên viên pháp lý nhằm đạt kết quả thu hồi cao nhất.
  • Thu tiền và nộp tiền về công ty.
  • Thực hiện thu và thanh lý tài sản về công ty.
  • Xác minh tình trạng khách hàng, tài sản liên quan và liên hệ đến các cơ quan có thẩm quyền nhằm đạt được kết quả cao nhất.
  • Ghi  nhận và gửi báo cáo về việc viếng thăm khách hàng về cho quản lý trực tiếp.
  • Thời gian làm việc linh hoạt


Yêu cầu công việc

  • Nam. Tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên
  • Có phương tiện đi lại, am hiểu địa bàn & đảm bảo sức khoẻ để làm việc tại địa bàn
  • Ít nhất 1 năm kinh nghiệm thu hồi công nợ tại nhà
  • Kiên trì, thuyết phục khách hàng để thu hồi nợ
  • Kỹ năng giao tiếp và làm việc với các cơ quan chức năng Nhà Nước khi cần thiết
  • Kỹ năng hành chính và báo cáo
  • Có tư duy trong lĩnh vực pháp lý
  • Có trách nhiệm, đáng tin cậy


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp (xăng, giữ xe, điện thoại, cơm trưa)
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • Được công ty đào tạo trước khi làm việc
  • Được công ty đóng bảo hiểm bao gồm: bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm 24/24
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm
  • Tháng lương thứ 13


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Giờ Hành Chính

NHÂN VIÊN TỔNG ĐÀI CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (TIẾP NHẬN CUỘC GỌI) /05

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Tiếp nhận tư vấn dịch vụ và giải quyết các khiếu nại của khách hàng gọi vào hotline của công ty
  • Tư vấn khoản vay và hỗ trợ làm hợp đồng trực tiếp cho KH có nhu cầu vay qua điện thoại
  • Hỗ trợ các nhóm khác trong nội bộ khi có nhu cầu
  • Những công việc khác được phân bởi quản lý
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Trung cấp chuyên nghiệp trở lên
  • Có kinh nghiệm chăm sóc khách hàng là một lợi thế
  • Vi tính văn phòng
  • Kỹ năng giao tiếp tốt và có khả năng thương lượng. Giọng nói rõ ràng, thiện cảm, tránh giọng vùng miền
  • Kỹ năng phân tích/trình bày 
  • Kiên nhẫn, chịu được áp lực cao  
  • Kỹ năng làm việc theo nhóm, thân thiện và thích ứng tốt với những thay đổi theo yêu cầu của công việc.


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo ca

NHÂN VIÊN TỔNG ĐÀI CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (THỰC HIỆN CUỘC GỌI) /05

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Gọi điện thoại cho khách hàng theo danh sách công ty cung cấp để thẩm định thông tin khách hàng hoặc cảm ơn khách hàng đã sử dụng dịch vụ của công ty.
  • Hỗ trợ các nhóm khác trong nội bộ khi có nhu cầu
  • Những công việc khác được phân bởi quản lý
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Trung cấp chuyên nghiệp trở lên
  • Có kinh nghiệm chăm sóc khách hàng là một lợi thế
  • Vi tính văn phòng
  • Kỹ năng giao tiếp tốt và có khả năng thương lượng. Giọng nói rõ ràng, thiện cảm, tránh giọng vùng miền
  • Kỹ năng phân tích/trình bày 
  • Kiên nhẫn, chịu được áp lực cao  
  • Kỹ năng làm việc theo nhóm, thân thiện và thích ứng tốt với những thay đổi theo yêu cầu của công việc.


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo ca

NHÂN VIÊN TỔNG ĐÀI THẨM ĐỊNH/05

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Gọi điện thoại để xác minh thông tin hồ sơ khách hàng
  • Gọi điện thoại cho các đại lý bán hàng để xác minh thông tin khách hàng
  • Phụ trách các công việc xác minh thông tin 
  • Báo cáo các vấn đề hoặc trường hợp đặc biệt cho Trưởng nhóm
  • Các nhiệm vụ khác được giao bởi Trưởng Nhóm
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Trung cấp chuyên nghiệp trở lên
  • Ưu tiên có kinh nghiệm về công việc tổng đài hoặc chăm sóc khách hàng 
  • Kỹ năng vi tính cơ bản
  • Kỹ năng làm việc qua điện thoại


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích không giới hạn + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo ca

NHÂN VIÊN TỔNG ĐÀI PHÁP LÝ THU HỒI NỢ/05

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Thực hiện các cuộc gọi để nhắc khách hàng trả phí trễ
  • Thực hiện các cuộc gọi thu hồi nợ trễ, thuyết phục khách hàng trả nợ cho công ty
  • Theo dõi quá trình thu hồi nợ và các công việc khác được giao bởi quản lý
  • Ghi nhận thông tin khách hàng trả nợ trễ


Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Trung cấp chuyên nghiệp trở lên
  • Vi tính văn phòng
  • Giọng nói rõ ràng
  • Kỹ năng giao tiếp tốt và có khả năng thương lượng
  • Có kinh nghiệm chăm sóc Khách hàng là một lợi thế


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Giờ hành chính

NHÂN VIÊN BÁN HÀNG QUA ĐIỆN THOẠI /20

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Giới thiệu và thuyết phục dịch vụ cho vay tiêu dùng cá nhân
  • Hướng dẫn chuẩn bị hồ sơ và thông tin hợp đồng
  • Xác nhận thông tin khách hàng
  • Giải đáp thắc mắc của khách hàng
  • Chuyển thông tin khách hàng cho bộ phận SAs/VNPOSTs làm việc trực tiếp với khách hàng để hoàn thành HĐ
  • Báo cáo công việc hàng ngày cho Trưởng nhóm
  • Đạt chỉ tiêu được đặt ra hàng ngày
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực: kinh doanh, bán hàng, tổng đài, tư vấn, chăm sóc khách hàng
  • Tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên
  • Giọng nói rõ ràng, mạch lạc
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục khách hàng
  • Kỹ năng máy tính căn bản
  • Kiên trì, chấp nhận áp lực doanh số
  • Cẩn thận, trung thực, đáng tin cậy, có tính kỷ luật, chăm chỉ


Chế độ phúc lợi

  • Thu nhập = Lương cơ bản + thưởng thành tích + phụ cấp
  • Ứng viên trúng tuyển được tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ của Công Ty
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn 24/24
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm.


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo Ca

NHÂN VIÊN THẨM ĐỊNH TÍN DỤNG/10

Nơi làm việc Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển: 07.2017

 

Mô tả công việc

  • Thẩm định hồ sơ tín dụng tiêu dùng, loại bỏ khách hàng lừa đảo, khách hàng xấu nhằm hạn chế rủi ro cho công ty.
  • Xem xét, xác minh các thông tin khách hàng cung cấp, tính toán khả năng trả nợ của khách hàng.
  • Phân tích, đánh giá thông tin hồ sơ, ra quyết định từ chối hoặc chấp nhận hồ sơ.
  • Đảm bảo số lượng hồ sơ hàng ngày và giảm thiểu tỷ lệ rủi ro để đạt được hiệu suất tốt nhất.
  • Hỗ trợ trưởng nhóm trong việc đào tạo nhân viên thẩm định mới.
  • Đóng góp vào việc cải tiến quy trình thẩm định.
  • Báo cáo các trường hợp khách hàng khả nghi cho trưởng nhóm để có biện pháp xử lý kịp thời.
  • Phân tích xu hướng khách hàng lừa đảo dựa trên các thông tin hồ sơ được cung cấp bởi trưởng nhóm.
  • Các nhiệm vụ khác được giao.
  • Thời gian làm việc: Xoay ca không cố định


Yêu cầu công việc

  • Ưu tiên Nam
  • Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành Kinh tế có liên quan.
  • Có kinh nghiệm thẩm định là một lợi thế.
  • Ưu tiên kinh nghiệm làm việc 2 năm trở lên trong lĩnh vực tài chính hoặc lĩnh vực kinh nghiệm có liên quan.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Kỹ năng phân tích tình huống.
  • Kỹ năng quản lý thời gian.
  • Khả năng tư duy tốt.
  • Thành thạo vi tính văn phòng.


Chế độ phúc lợi

  • Mức lương cạnh tranh
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo, thăng tiến theo năng lực
  • Chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động
  • Hưởng các dịch vụ kiểm tra sức khỏe thường niên.
  • Chế độ phép năm: 15 ngày/năm


Loại công việc

  • Chính thức


Cấp bậc

  • Nhân viên


Thời gian làm việc

  • Theo ca